Директор по развитию бизнеса

Заявка №12337
Уровень зарплаты
400 000 ₸
Город
Шымкент
Гарантийный период
3 месяца

Специализации по заявке

Высший менеджмент
  • Продажи
Продажи
  • ГСМ, нефть, бензин
  • Управление продажами

Описание вакансии

Обязанности:

  • Создание новых направлений бизнеса в LPG (сжиженный газ),
  • Увеличение существующей рыночной доли, территориальная экспансия.
  • В процессе работы будет заниматься: развитием и прогнозированием розничных и оптовых продаж, привлечением клиентов по ответхранению на ГНС, созданием стратегий продаж, развитием новых каналов сбыта, поиском новых возможностей по увеличению объема продаж
  • Разработка и реализация ценовой и маркетинговой политики, анализ деятельности конкурентов,
  • Внедрение и контроль системы KPI
  • Планирование и бюджетирование продаж, планирование прибыли в краткосрочной и долгосрочной перспективе
  • Взаимодействие с госструктурами

Требования:

  • Обязательно высшее техническое или физико-математическое образование.
  • Дополнительно экономическое образование приветствуется.
  • Опыт работы на руководящей позиции в течение более 3-х лет в сетевых компаниях по продаже сжиженного газа оптом и в розницу
  • Рекомендации с предыдущего места работы (2-3), работа на одном месте не менее 2х лет
  • Хорошие коммуникативные и переговорные навыки. ·
  • Финансовая грамотность: понимание финансовых моделей, ценообразования, анализ себестоимости, умение работать с цифрами; ·
  • Знание маркетинг-менеджмента · Управление рисками, четкое планирование, эффективное управление ресурсами; ·
  • Предпочтение будет отдано кандидату с навыками управления IT-подразделением.
  • Опытный пользователь MS Office, уверенная работа с разными браузерами и операционными системами

Условия:

  • 5/7, возможны командировки в Алматы, Нур-Султан, Тараз.
  • Дополнительно к зарплате 400 тыс на руки предусмотрены бонусы по итогам работы.


Личностные характеристики:

  • Системный, методичный, пунктуальный, дисциплинированный, нацеленный на результат.
  • Инициативный, неравнодушный к своей работе.
  • Умеющий создать сплоченный и дружный коллектив.
  • С выраженными лидерскими качествами, стратегическим мышлением, аналитическим склада ума.

Требования к рекрутерам

Активный поиск из перечня газосетевых компаний, который может быть предоставлен Заказчиком.

Предварительное общение Заказчика с рекрутером
.
Предварительное собеседование Рекрутера с Соискателем и первичный отбор согласно требованиям Заказчика, после чего заявка передается Заказчику на рассмотрение

Вознаграждение за сотрудника
240 000 ₸
Дата публикации
21 мая 2020 г.
Приглашенных исполнителей
3 из 5
Оплата рекрутеру
50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода
Просмотрено
10 раз