Project-менеджер в отдел маркетинга

Меня зовут, Руслан. Я сооснователь и руководитель маркетинга группы компаний GBC. Мы создаем и развиваем e-commerce проекты в Казахстане. Работаем с 2016 года. Имеем свои склады, офис в Алматы. Наши бренды: tomyris.kz, nomadkhan.kz, fitme.kz и тд.

Нам требуется человек, который:

• Обладает базовыми знаниями в сфере интернет-маркетинга
• Знания в сфере фото-видео продакшн.
• Сильный администратор. Ни одна деталь не ускользнет от вас
• Инициативный и энергичный и позитивный
• Вы всегда при деле и знаете чем заняться
• Легко находите общий язык с людьми

Требования:

• Базовые знания интернет-маркетинга: веб-дизайн, веб-аналитика, лендинги, креативы, таргет, конверсии и тд. Мы должны общаться на одном языке.
• Базовые знания фото-видео продакшн, рилз-мейкинг, стори-мейкинг.
• Понимания работы программ администрирования проектов и задач. Таких как: Google Sheet, Notion и подобные.
• Готовность учиться. Даже если что-то не понятно, вы должны будете быстро освоить новую сферу.
• Реальный интерес к работе. Те, кто привык отработать с 9 до 6 и дальше не важно - вы нам НЕ подходите. Вы должны "дышать" и "жить" нашими проектами.
• Ответственность за результат.

Обязанности:

• Любые операционные бизнес-задачи и проекты отдела маркетинга
• Структурирование и оптимизация бизнес-процессов. Используем Notion, Google Sheet и тд.
• Контроль выполнения бизнес-проектов.
• Поиск и контроль работы подрядчиков
• Ведение деловой переписки с клиентами и подрядчиками
• Подготовка необходимой отчетности
• Выезды на встречи и съемки (г.Алматы)
• Много коммуникаций как с внутренней командой так и внешними подрядчиками, клиентами и тд.
• Оперативно принимать задачи от руководителя и трансформировать это в проект выражающийся в сроках, ресурсах, ответственных и таблицах.
• Поиск и предложения по развитию продуктовых линеек
• Предложения по улучшения бизнес-процессов

• Работа в офисе г. Алматы (пл. Ресупублики)
• Испытательный срок 2 месяца
• Перспектива роста
• Пересмотр вашей зп в зависимости от вашей эффективности
• Обучение и развитие за счет компании.