SMM специалист/Преподаватель курса "Я блогер"

Ты в поиске новых идей и возможности? Любишь работать с детьми, подростками и помогать им раскрыть свой потенциал и таланты? Тебе с нами по пути :)

Школа лидерства "Чемпионик"- это место, где дети не пассивно усваивают знания, а самостоятельно создают свои идеи и проекты.

В идеологии нашей школы предпринимательство воспринимается не как сфера деятельности, а как определенный подход к взаимодействию с миром и людьми.

Мы ищем человека, который сможет вести образовательные программы для детей от 5 до 16 лет. Мы хотим видеть в команде активных и энергичных , идейных и заводных людей, которым близка наша миссия и ценности.

Чем предстоит заниматься:

• Раскрытие творческого потенциала ребенка через подготовку и реализацию медиа проектов ; Показать как развивать свой YouTube канал или Instagram. Научить осваивать съемку и монтаж видео на телефоне и компьютере?
• Работать и взаимодействовать с родителями учеников;

• Теоретические и практические занятия предполагают следующие методы работы с детьми:

  игры, упражнения, фотосессии, видеосъемки, творческие работы, обсуждения, мозговые штурмы, практические работы, экскурсии и т.д..

  В процессе работы используются групповые и индивидуальные формы, основанные на исследовании мотивационной, интеллектуальной, эмоциональной, характерологической сфер личности.
• Анализировать эффективность программ и усовершенствовать подходы к обучению.

На что мы смотрим:

• Педагогическое или психологическое образование;
• Опыт работы с детьми и подростками, реализация проектов;
• Умение найти подход к детям и вовлечь в образовательный процесс;
• Активная жизненная позиция и желание развиваться;
• Профессиональный подход к работе и желание изучать новое;

Что получаешь взамен:

• Аудитория, которая оснащена оборудованием для комфортной работы;
• Готовые материалы и программы для быстрой и удобной работы;
• Постоянное обновление и разработка новых программ;
• Возможность получать новые знания и реализовывать свои проекты в команде единомышленников;
• Дружный коллектив и открытая корпоративная культура;
• Гибкий график работы.